Com o objetivo de qualificar a prestação de serviços e melhorar a implantação de políticas públicas eficientes, o município tem investido na criação de concursos públicos. Durante transmissão ao vivo nas redes sociais, realizada nesta terça-feira (30/04), Sarto fez um balanço dos concursos realizados desde 2021 e anunciou novidades na seleção de servidores da Autarquia Municipal de Trânsito (AMC).
“É importante que a gente fortaleça o serviço público e os trabalhadores, para que a gente continue prestando um bom atendimento e amplie os serviços para a população. Por isso que estamos fazendo muitos concursos públicos”, explicou Sarto durante a live.
A Prefeitura tem hoje quatro concursos públicos em andamento: o da Autarquia Municipal de Trânsito e Cidadania (AMC), que oferta 128 vagas; o concurso da Guarda Municipal, com mil vagas; o concurso da Secretaria Municipal da Saúde (SMS), com 2.241 vagas; e o do Iplanfor, com 60 vagas.
A Prefeitura divulgou ontem (29/04) o resultado do concurso da AMC, que contou com cerca de 30 mil inscritos. A lista de aprovados já está publicada na página de Concursos e Seleções da Prefeitura de Fortaleza. Ao longo do mês de maio, os aprovados serão convocados para realização de exames admissionais.
O concurso da Guarda Municipal de Fortaleza está, atualmente, na última etapa da seleção. No último sábado (27/04), os alunos da primeira turma do curso de formação participaram de atividades externas de estágio supervisionado. A nomeação dos aprovados deste grupo já está programada para a primeira quinzena de maio.
Os concursos da Saúde e do Instituto de Planejamento de Fortaleza (Iplanfor) também estão em andamento. As provas foram aplicadas no dia 14 de abril e somaram mais de 68 mil inscritos.
Entre as seleções já realizadas ao longo da gestão, destacam-se também o da Secretaria Municipal da Educação (SME), que nomeou quase 2 mil professores, e da Secretaria de Finanças (Sefin), onde 50 auditores e analistas fazendários foram nomeados. Além destes, na área da saúde, o Instituto José Frota (IJF) contratou 471 profissionais através de concurso e outros 121 tomaram posse para atuação na Rede de Atenção Psicossocial. Outros 28 profissionais estão reforçando o time de servidores da Controladoria Geral do Município (CGM), da Secretaria do Planejamento, Orçamento e Gestão (Sepog) e também da Habitafor.
Desde 2021, já foram contratados 2.590 novos servidores. Contando com a nomeação dos aprovados nos concursos em andamento, o número ultrapassa os 6 mil. Ao todo, serão 6.019 novos servidores e servidoras que passam a integrar os quadros do Município através de concursos.
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